作为一个离职的曾经天地人，我还是觉得很有必要客观的补充说几句。曾经我也经历过外企，合资等不同性质的企业。后来去了天地。天地性质是生产，研发及销售为一体的制造型企业。但个人觉得，公司的组织架构较为复杂，对于职位往往给的是一个虚的名头，看起来很大，而且听起来也比较容易自傲。但实际上，如果出了天地，这些职位却会让你觉得尴尬和掉份。生产系统的经理，其实说白了，就是别的工厂里面的一条流水线的线长而已。仓库主管其实也就是一个别的工厂的仓管员。更可笑的是制造/物流中心其实也就是一个小车间外加几个配货的仓库而已， 而且很不科学的将品质和生产合在一起。 美其名曰，生产物流本部经理。搞的好像是很有规模一般，安防行业的技术领域有几个资历敢称为总工的？在天地却可以，毕业没几年的，略微有点小成绩，就可以去做总工，乃至技术总监。殊不知你对软件/硬件/编程/测试/光学/电子技术精通多少？更不用提项目和人员管理，这样的一家公司，人数最多的是研发和销售，生产及品控系统却没多少人。公司的副总一大堆，这样的编制确实很奇葩。好的一面是，员工都还不错，毕竟每年从学校里选拔和政审一样，根红苗正是必查项。公司里不允许出现不同的声音，这让我想起了朝鲜，就差说某某人万岁了。说的有点远了。但还是那句话，企业的运营靠的是持续扎实，创造最大的社会财富和经济才是王道。而天地领导人好像更热衷的是活动和媒体，所以也就逐渐的形成了加班文化，宿舍收费，兼职活动无条件参加等让人无语的风气和氛围。说这些，也是真诚的希望天地伟业能脚踏实地，务实，从简的壮大成长。提高产品的科技含量和品质水准。让内部的企业文化，开放，有序，自由。少些虚头巴脑的奉承。
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- 发布时间
- 2026-01-16 18:19
- 更新时间
- 2026-01-16 18:19
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